RISU算数は、小２に１年契約で始めるのが良い理由。

我が家のRISU算数は、小２の10月から始めて約11ヶ月という短期間で、小学６年生までの算数を完了させることができました。

RISUは年単位の契約になりますので、コスト的には理想的なスケジュールだったと思っているのですが、「もう少し時間をかけてやりたかった」というのもあり、11ヶ月が最適だったかと言うとそうでもありません。

私なりに『RISU算数』のオススメ・スケジューリングを考えてみると、契約としては１年契約 なのですが、４ヶ月の「一時休止期間」と、４ヶ月の「解約後の復習」を含めて、「合計20ヶ月程度で終わらせる。」のが、コスト的にも効果的にもイチバン良いのではないかと思っています。

20ヶ月の利用で１年契約とは？ どういう事か良くわからないと思いますので、その一例を下記に書き出してみました。

小学２年生の５月から始めて、新４年生の通塾前に終えるのが一番良いと思っておりますので、そのケースでの補足もさせてもらっています。

まずは「お試しキャンペーン」を利用して、RISU算数の学習を開始します。 

RISUの「お試しキャンペーン」については、コチラの記事に詳しくありますが、見た目以上に料金に影響する仕組みなので必ず利用するようにします。

この体験期間にガンガンとステージを進めていくのが「お得」につながりますし、ここで「合わない」と思ったら、きっぱりと辞めてしまうのも「大事」なコトです。

小２・５月から契約を始める場合は、4月末の連休開始をお試し期間にしておくと、多くのステージを体験期間に進めることができると思います。

よし！RISUを本格的にやるか！ となったら１日10分。休日や長期休暇は１日2～30分程度に増やすなどして、11ヶ月間ガシガシと進めてください。

「割合」や「比」「相似」など、苦労する単元もありますが、ヒントや動画授業、サポートなどを活用すれば意外と無理なく理解することができますので、完全な定着というよりは、程よい理解を目指して進めます。

小２・５月から契約した場合は、小３・３月までが11ヶ月間となりますので、夏休み・冬休み・春休みをフル活用して、大きくステージを進めましょう。

ここが今回のポイントになるのですが、RISUには、最大６ヶ月間、一時的に利用を休止する「一時休止」というの制度があります。

この間は月額500円(税抜)がかかりますが、通常の利用料はかからず、クリアーしたステージの復習はすることができます。

残りの契約期間が１ヶ月となるタイミングで「休止申請」をしておき、ここまで進めてきたステージの定着や仕上げをしてしまいましょう。

小２・５月からの契約であれば、小３・４月～７月末までを休止期間に設定して、４ヶ月間を復習期間にするのがオススメです。

休止期間での復習が終わったら、本契約を再開し、残りの１ヶ月で、最後までRISUを終わらせてください。

RISUは解約後もタブレットを返却する必要が無く、復習として使い続けることができますので、ここでも定着よりは程よい理解で進めていきます。

小３・４月～７月末までを休止期間としたなら、８月の夏休みが残りの１ヶ月の再開時期になりますので、ある程度余裕をもって終わらせることができると思います。

合計１年の本契約が満了したら、解約をして総復習を開始します。もはや課金はされませんので、ゆっくりとした完全な定着を目指します。

ここまでこれれば、新４年生の通塾を前に「算数はイケてる」という状況を作れると思います。

補足になりますが、我が子はRISU算数を始めて半年を過ぎたあたりから偏差値が70まで爆伸いたしましたが、その後の特殊算ではやや失速をいたしました。

RISUには中学受験を見据えた応用問題もあるのですが、やや数の性質や割合などに寄っており特殊算は弱いです。（特殊算はオプションのアドバンスコースになります）

小３・８月末で解約した場合は、12月末までの４ヶ月くらいをRISUの総復習とし、その後の新４年生までは特殊算に触れておくのが良いかと思っています。

ということで、「一時休止」と「解約後」を活用した裏ワザ的な話だったわけですが、

我が家がそのような使い方をしたわけではなく、あくまで「こういう使い方もあったな」という空論であり、「ガチでスケジューリングすると、RISU本来の良さである自主性に悪影響では？」という懸念もあります。

ただ、コスト的には、１週間のお試し・休止制度・解約後の復習を活用することで、大分抑えることもできるのではないかとも思っています。

契約のことですから、執筆時点とは色々と変わっていることもあるかもしれませんし、アクロバティックな方法ですから私にも思い違いがあるかもしれません。

記事を参考にされる場合は、今一度RISUの契約内容などをご覧いただき、必ず認識に相違ないかご確認をして頂くようお願い申し上げます。